
从新闻宣传工作看一个单位的文化氛围2025年05月 作者:巨风 来源:老记说事 公众号 责任编辑:xwywck
简介:从新闻宣传工作看一个单位的文化氛围
员工是企业的重要组成因素,企业是员工的发展平台。如何维系二者之间的关系?文化氛围很重要。
我们经常讲“新闻宣传是企业文化建设的载体”,其实,新闻宣传 ... 内容:
从新闻宣传工作看一个单位的文化氛围
员工是企业的重要组成因素,企业是员工的发展平台。如何维系二者之间的关系?文化氛围很重要。 我们经常讲“新闻宣传是企业文化建设的载体”,其实,新闻宣传工作也是一个单位的企业文化建设的窗口,是一扇很大的窗,360度无死角。透过新闻宜传工作一眼看过去,企业文化氛围基本一览无余。 企业等级观念严重还是实现扁平化管理,工作作风扎实还是“重面子工程”,士气高昂还是死气沉沉,员工对企业的感情紧密程度,等等,都可以在新闻宣传中体现出来。 新闻写作方法和报道范围可以体现出一个单位的工作作风: 1.做事情大刀阔斧的单位,新闻报道直奔主题,简洁明了; 2.管理职责不清、拖泥带水的单位,新闻报道语焉不详; 3.气氛活泼、严谨敬业的企业,新闻报道数量多,涉及内容范围广; 4.死气沉沉、松散消极的单位,新闻报道数量少,内容单一,主题单调。 一篇日常管理动态新闻,要经过各级领导层层审核,每位领导都有自己的修改意见和补充内容。改来改去,最后改成“四不像”发出去。这样的单位生产经营状况不会好“看似大家都很认真,但是谁都不负责任”。 本人在某基层单位工作时,单位上人人都是通讯员,个个都能写文章,那是单位生产经营的顶峰时期。所以,新闻宣传工作不仅是企业文化建设的载体,还是生产经营和企业管理状况的一面镜子,把企业内部情况照得清清楚楚。
作者简介 巨风,教授级高级政工师,心理咨询师,职业生涯规划师,天津市作家协会会员,中国电力作家协会会员。从事企业新闻宣传、企业文化建设工作23年,对央国企新闻宣传、企业文化建设、公文写作和企业志书编纂有深入研究,写有政研论文、消息、通讯、散文等各类作品四百多万字。在《中国妇女报》《中国电力报》《中国水利报》《天津日报》等报刊发表散文百余篇,出版有17万字的企业新闻宣传工作专著《新闻力》。新闻宣传和公文写作授课时长500多个小时。 |
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